再加上,他们家是不允许将医术外传的,也就是自己是在有些苦恼,这么一想而已。
后来又知道,丁家宝曾经师从周老爷子,马上连说了几个,怪不得、不愧是……等的话。
两人一直聊到晚上十点,还有些意犹未尽,喝了一瓶白酒,也都有些微醺的感觉。
最后约定,只要丁家宝有时间,就可以去他的诊所坐坐,互相学习,坐而论道。
第二天中午,市里的考察团就来到了桃园县,对那些候选干部进行考察。
当然了,在考察之前,都是先和县委书记牟建东面谈,充分尊重牟建东的意见。
然后晚餐后,牟副部长又会和丁家宝单独聊聊。也只有她们两人知道,聊了什么内容。
这次桃园县的干部考察,总共用了一周的时间,牟元凤也在县招待所住了一个礼拜。
期间几乎每天都会与丁家宝深入交流,丁家宝对此也很乐意奉陪,毕竟自己在这里也很孤独,有个熟悉的人陪陪总会好些。
最终的考察结果也是皆大欢喜,所有被提名的干部都考核通过,一个月后就会下正式文件。
这些对于丁家宝来说,还没有精力去关注。因为他需要很快地总结出全县工矿企业的现状,并提出改革方案来。
事实上,这项工作的核心人物还是杜东岳。因为不论是从文笔,还是从对企业的了解来说,杜东岳都比丁家宝高很多。
但是没办法,丁家宝是牟书记指定的负责人,你杜东岳再能干,也是人家的手下。
好在杜东岳也知道自己的定位,他也在积极表现,希望能有机会受到领导的赏识。
等干部考察工作结束后,牟建东又一次单独和丁家宝进行了面谈。
“最近对县里企业情况了解的怎么样了。”牟建东问道。
“嗯。都了解清楚了。事实上,不论从生产设备还是基础设施上来看,我们县这些企业还是很不错的。
主要问题还是领导层的不作为和腐败问题,就拿桃园酒厂为例,虽然是全县最大的国有企业,但是厂区里工人居住的生活环境极差,是全县最出名的棚户区。
现在的工厂工人,有的一家祖孙三代,挤在一个不到四十平方的房子里,生活条件极差。
至于职工收入、福利就更不用说了。所以就造成了职工混日子,打发时间,产品质量也无法提高。
但是与之相反的却是,书记、厂长开的都是路虎、丰田霸道之类的进口好车。几个副厂长的座驾,也都在二十万以上。
住房上更是不平等,他们是处级单位,书记、厂长按照副处级标准分配住房,副厂长是按照科级的标准走。
这样巨大的差别,如何能让下面的员工好好工作。所以,目前最主要的,还是如何提高员工积极性的问题。”
丁家宝一想起第一次去桃园酒厂调研,熊书记和刘厂长以及那些中高层领导,与底层员工巨大的生活差距,就有些忿忿不平地说。
“如果我把这个难题交给你,你准备如何改变这个现状?”牟建东突然非常严肃地看着丁家宝问道。
“啊?哦,我想就只能是将现有的领导班子大换血,内部选拔或者是外聘有能力的企业管理者来管理工厂。”
丁家宝有些意外,但是还是很快调整了心态,也认真地回答道。这个事情,他和杜东岳讨论过好几次,认为除了这样,没有其他办法。
“那现在的那些领导怎么处理,你想过没有?”牟建东笑着问道。
“已经搜集到了很多有关于这些领导贪污腐败的信息,只要让纪委调查一下,很快就能将他们清除出去。”丁家宝说道。
“有些事不是你想的那么简单,你们手上有没有特别确切的证据?”牟建东还是微笑着问。
“这倒没有,但是我坚信,只要调查一下,一定能调查出问题。”丁家宝很自信地说。
“小杜是什么意见?”牟建东突然转换话题问道。