听方辰这么一说,明显能看出来张如京松了一口气。
定了定神,张如京表态道:“我向您保证,最多三年时间,擎天芯片就能真正意义上跟英特尔并驾齐驱,在制程、架构、技术储备等方面追赶上英特尔的脚步。”
如果是在其他地方,哪怕是他的老东家德州仪器,想要在三年内赶超上英特尔,简直是都是天方夜谭,痴人说梦,但是在擎天,他真看到了追赶上英特尔脚步的希望。
之前也说过很多次,芯片技术并不是类似于相对论、地心引力这种只有超级天才,才能发现推到出来的科学理论,而是属于应用研究和开发研究的范畴。
而应用研究和开发研究最大的特点,就是有迹可循,只要投入足够多的资源,哪怕是苯到用穷举法,一点点的实验排错,最终一定能够成功。
那么,现在问题来了,方辰对擎天芯片的投资足够多吗?
足够!
虽然方辰每年对擎天芯片的投入只有两百亿华夏币,换算成美元的连30亿美元都不到,几乎可以说只有英特尔每年投入的一半。
但问题是,华夏的人多,由其人力特别便宜,只有欧美同期人力水平的五十分之一左右。
敢想象吗,硕士和博士这样的华夏顶尖人才,平均下来,一个月的工资支出不超过2500块钱。
并且这2500块钱就已经是全华夏,对于科研人才们能开出最高的工资。
他明显的感觉到,随着这几年华夏大学扩招,研究生的增多,来擎天应聘的科研人才数量与日俱增,都已经开始卷了。
擎天芯片刚刚成立的时候,只要是个研究生他们就都要。
而现在非华夏重点大学的研究生,如果不是特别出色,对半导体行业有深入的研究,基本上是很难进入擎天的二次面试。
每次大规模招聘的时候,他都能听到下面的那些技术组长们,心有余悸的说,如果他们晚毕业两年,就要跟他们学弟学妹们一个命运,根本不可能进到擎天芯片来。
再者,擎天芯片跟水木、燕大、交大等多家国内重点大学,都有合作,联合办班。
这些被冠以擎天班的学生,除了跟其他半导体专业的学生一同上课以外,还有一个十分特殊的地方,那就是他们没有寒暑假。
他们的所有寒暑假,如果没有特殊理由的话,必须要来擎天芯片进行实习工作,以确定他们能成为最契合擎天芯片需要的人才,并且能在大学毕业之后,第一时间适应擎天芯片的工作,发挥其应有的才能。
然而就因为这个擎天班,每年有三个月实习期,实习期每个月发1500块钱的工资,并且学习和实习优秀的话,擎天还可能给予3000到10000块钱的助学金,以及最重要的,可以确保毕业后一定能进入擎天芯片工作。
这个擎天班的录取分数线,真是逐年上升,现在已经成为了好多学校分数线最高的专业。
没办法,这种别人还在花家里钱上学,而自己却已经能挣钱养家,并且毕业之后,还能去全华夏最大,也是待遇最好的公司上班,这种诱惑力实在是太大了。
要知道,现在能考上大学的,还是农村家庭比较多,而他们的家庭平均年收入,大概不超过两千块钱。
至于说即便是非农户口的家庭收入会高一些,但一个城镇职工现在的平均月收入,也就四千到五千左右。
而他们只需要寒暑假在擎天工作三个月,就能拿到4500块钱,顶得上自家父母一年的收入。
如果是农村家庭的话,则基本上相当于自家两年的收入,要是再算上奖学金之类的,那钱可就更多了。
反正擎天设立的奖学金是达标型的,而非固定数量选拔。
何为达标型,就是擎天会根据学习成绩和实习表现画一条线,只要是到达这条线,就能一定能获得奖学金,假如更优秀一些的话,那或许奖学金就是五千,甚至一万。
固定数量选拔,则是名额固定,比如说是给十个或者二十个名额,然后选择最好的十个或者二十个授予奖学金。
从这两种形式的区别来看,前者叫做努力奋斗就能实现目标,而后者叫做卷,拼命的卷,没有努力奋斗,只有更努力更奋斗。
有这么多伸手就可以摸得着的福利待遇,擎天班怎么可能不被大家趋之若鹜。