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第三十三章 公司升级拉lv2(第1页)

吉杰几人,一脸迷茫。

他们已经轮番上战了三个人了,每个人被一挑三了。

都是各种惊险操作,郝南的一挑三和凌舒的一挑三完全不一样。

郝南永远都是残血打赢,凌舒则是摧古拉朽。

吉杰几人眼神有点迷离,恍恍惚惚的离开了游戏桌上。

刘灵玲则趁机拿着一大本合同,一人发了一本,坐等着所有人的签字。

吉杰不知道在什么状态下,茫然签完了所有的名字。

吴迪有些叹息,9个新来的员工,居然没有一个特殊人才,这让他着实有点郁闷。

理论上来说,能开发出这样游戏的不应该是常人才对。

这个时候,系统提示再次出现。

只不过不是发现特殊人才的心里感应,而是系统升级了!

【员工人数超过10人,已升级!】

【升级额外奖励100w的公司资金】

【当前公司规模可用的员工:17100(郝南,刘灵玲,凌舒,宋语儿等等)】

【当前公司规模等级lv2:略有经验的小公司】

【当前公司名气:小有名气(60。4w100w)】

【当前公司可用资金:432W(借贷100w,额外任务获得了100万)】

【当前公司buff:可以增强20%的工作人员的能力和熟练度(只在公司环境下有效)(新!!!!升级!!!)】

【当前可用的奖励:1、可对自己的员工使用一次游戏技能提升,员工的游戏水平会有小幅度的提升。】

【当前拥有技能:慧眼识珠(初级):有小概率吸引到特殊人才,遇到特殊人才的时候,会有心灵提示。】

吴迪仔细看了下升级的好处,除了额外奖励了100万资金,还提升了整理的buff。

宋语儿在远处摇着手机,指了指手机上到账的信息,现在的资金都归她管,所以这到账资金她也是第一时间知晓的。

吴迪点了点头。

宋语儿开始把资金输入她的管理系统中去,这系统还是凌舒开发的,虽然简陋,但保密性相当好。

她倒没有想太多这个钱的事情,以吴迪这样的出身,才打100w过来的,其实她都觉得有点少,怎么也得上千万,才能支撑这个公司运行吧。

看了看自己桌子上的‘春剑皇梅’,这么稀缺的兰花,就这样随意的摆在桌上?

叹了一口气,这财务的账不怎么好做。

【滋滋滋,额外补充特殊奖励:可以小幅度的提升某个公司员工的颜值,员工离职后自动生效。】

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