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第200章 用人原则(第1页)

这件事在网上掀起了不小的舆论,引得网友们义愤填膺,纷纷站出来指责陆氏。

原本死者的家属拿了赔偿款后,已经同意把尸体火化,谁知被人煽动一下就反悔了,雇了辆车,把死者尸体从殡仪馆运到工地上。

这会儿,直接在工地搭盖灵棚,请了一大堆道士和尚,还有一些花哨的西乐队什么的,每天在工地上吹吹打打。

这已经第三天了,再这样停工下去,将会影响工程进展,甚至有可能影响到竣工日期。

再加上机器、设备、人员,虽然不开工,每天也在花费费用,三天下来,已经损失一百多万。

建筑公司那边眼看着事情变得棘手,这才把情况向总部汇报。

建筑公司这一块正好是钱万山分管的,听了汇报后,钱万山立马就向陆以深汇报了。

听完了钱万山的汇报,陆以深并没直接表态,而是看向王雨城。

“你觉得该怎么办?”

王雨城是公关部的经理,在公关部做了十几年,对处理网络舆情很有经验,出了这种事,陆以深自然要问他的意见。

王雨城毕竟是老员工,再加上这种事情并不是最严重的,因此并不怎么慌,不疾不徐地分析起来。

“死者家属之所以这么做,无非是被人煽动。而那个记者并不是死者至亲,之所以做这种事,要么是为了名,要么是为了利,如果是这样,那就好办了。”

“我已经找人调查过了,这个记者还不满三十岁,大学毕业后就进报社,工作还不满五年,正是年轻气盛的时候。年轻人比较有激情,总是觉得自己是为理想而战,所以,他很大可能是为了名。”

“如果是为了利,给个几十万也就够了,如果真是为了名,那就比较棘手一点,不过也不怕,只要我们给出足够优厚的条件,不怕他不答应。”

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