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第34章 他的恶评(第1页)

第二天的欢迎会,姜忆找了个借口没参加,从苏酥在现场拍摄的照片和视频,姜忆已经百分之百确认了她的新老板就是许琮宁。

从刚开始的战战兢兢,到游刃有余地躲过所有跟许琮宁有见面机会的场合,姜忆在一个月的磨合期中渐渐变得从容起来。

而这一个月,许琮宁也没有联系过她。

他大概忙得脚不沾地,听楼下的人说,他每天第一个来,最后一个走,简直就是拼命三郎一样的工作狂。

而他就职以来的一个多月,姜忆从各路听到关于他的评价有如下这些。

“思路清晰,严格高效;不听废话;在他面前不要找借口,你会死得很惨;除了长得好看,性格应该回炉重造;一张嘴白瞎了一副好皮囊;预算卡到小数点后两位;他像在这干了十年,细节知道得比我还清楚……可怕!”

从刚开始因为颜值受到追捧,再到一个月后满满的“恶评”,情况急转直下,姜忆倒是一点也不意外,就他那张嘴,迟早得被人揍。

终于在一个月的“人仰马翻”过后,HR副总Daisy忍不住走进了许琮宁的办公室,开口是场面的寒暄,“这一个月适应得怎么样?Daren。”

许琮宁放下手里的工作,示意Daisy坐,反问Daisy,“从HR的角度来看,你认为我适应得如何?”

许琮宁将问题抛回给Daisy,虽然喜薇岚中国区的业务,Daisy是汇报给他的,但她还有一条直通法国总部的汇报线,所以他们算不上真正意义上的上下级,Daisy还有监督他的任务。

许琮宁初来乍到,跟她打交道自然是要小心些的。

“我觉得你适应得还不错,看得出来你之前的确做了很多功课,而且很快就适应了我们国内的工作节奏,甚至你比我们想象的还要卷。”

“卷是什么意思?”

Daisy淡淡一笑,“就是像你现在这样,每天第一个来,最后一个走,搞得员工都不敢下班。”

许琮宁笑了下,笑容很淡,“我从来没有要求过员工需要工作到几点,只要工作的结果出来是好的,他们可以一直workfromhome。”

“是,我们公司向来都是弹性工作制的,但……”Daisy话锋一转。

“我也不跟你藏着掖着,这一个月的时间,大家对你的风格也大概有了些了解,我虽然不直接参与公司业务上的事情,但是从我的角度来说,我肯定是希望公司在稳中求进的。”

Daisy的旁敲侧击,许琮宁听懂了,她的意思是他太激进了。

许琮宁没说话,任由着Daisy把话说完,“我非常能理解你新官上任三把火,想矫正之前的一些东西,当然总部肯定也给了你一些目标需要达成,但是毕竟现在环境变了,你面对不同的人,做事的方式方法,可能也得对应地做些调整,不然大家怨声载道地干活总归是不好的。”

“有人找你投诉了?”许琮宁问了一句。

Daisy干了多年HR,说话自然滴水不漏,“那倒没有,顶多算是向我寻求帮助,大家也是想尽快适应你的节奏和风格。”

“看来投诉还不少。”许琮宁问Daisy,“那你给她们的建议是什么?”

Daisy看许琮宁一眼,看履历就知道他不简单,真正接触后这种犀利的感受更是强烈。

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