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039见家长(第2页)

“另外的部分会按照职位和贡献分给员工。”

“其实我想要的是10%,甚至可能更低,不过那需要有公司整体利润足够大,我至少要把投入的成本收回来才行。”

罗晨雨明显愣住,万万没想到他会给出这么个承诺。

房长安笑了笑,“第二,如果顺利,大概在三年左右,公司会开始进行芯片研发……我有多大的野心,师兄应该可以从中感受到一二。”

罗晨雨盯着他看,好半晌,才意味复杂地笑了一下,明显能感觉到他内心中的震动和失态,“你想打造一个华为?”

华为这家公司为大众熟知是因为手机产品,尤其是中美贸易战之后,因为被制裁并且站着不肯跪,而且抗住了,更是成为类似于“民族英雄”的招牌与象征。

然而实际上,在进入手机领域之前,华为在业内早已经是鼎鼎有名。

1987年,基建工程兵出身的任正非退伍转业不顺,43岁的年龄下海创业,在深圳成立了华为公司,业务是代理某港商的程序交换机。

1989年,华为开始研发交换机;

1990年,华为开始自主研发面向小企业和酒店的PBX(公司内部电话业务网络)技术并进行商用。

这是华为从代理走向研发开始,一艘刚刚下水的小破船,开始了它劈风斩浪、一路成长的道路。

这个时候,没有任何人,包括任正非在内,能想象得到,三十年后,它会成为一艘世界瞩目的巨轮!

它所面临的风浪,甚至已经不再是公司之间的市场竞争,而变成了当世两大最强国之间兴衰博弈的焦点!

走向研发道路的华为并非一帆风顺,甚至于在很长一段时间里面,它的目标都是生存下去。

2000年,华为发展顺利,年销售额突破220亿,盈利29亿人民币,但因为股权和管理等内部问题,内部危机爆发,大量人员出走,其中不乏高层,《华为的冬天》这篇文章正是在这种背景下发出来的。

2003年,刚刚从崩溃边缘走回来的华为被美国思科公司起诉,虽然华为最终解决了这件事情,思科选择撤诉,但据后世网络传闻,这件事情给当时正处于“寒冬”的华为很大打击,连番打击之下的任正非产生了卖掉华为的想法。

随后华为与一家美国公司(据传为摩托罗拉)达成了收购协议,后者以75亿美金收购华为,双方谈的很顺利,当年底,双方在海南签订了合同,所有华为员工做好了“放松一阵”“过好日子”的想法,因为都有股份,都可以分一笔钱。

“不幸的”是,04年1月,收购方董事会认命了新的CEO,这位新上任的CEO认为这个收购不值得,否决了收购提案,寒冬腊月的,给正等待消息的华为浇了一盆冷水。

几个月后,任正非给何庭波下令,后世网络传闻是:给你两万人,每年4亿美金的研发经费,把芯片做出来!

华为由此走上芯片自研道路。

2009年,海思发布了第一款手机芯片K3V1,怎么说呢……华为这个时候是做手机的,给运营商做贴牌手机,海思把这款芯片推给华为的手机部门,被“丑拒”。

另外值得一提的是,去年,也就是2009年10月,华为已经发布了首款支持TD-LTE的基带芯片巴龙700,十年之后首款支持5G的基带芯片巴龙5000就是它的后续。

这款巴龙700将会在今年的世博会上亮相,并引起一定的注意。

如今的海思并不起眼,但华为已经是年收入近两千亿人民币的通信巨头,国内企业五百强前五十、移动宽带产品市场份额全球第一、无线接入市场份额全球第二、LTE专利数量占全球10%……

还有它跟加班一样出名的高工资!

这年头普通民众知道的华为不多,但搞技术的很多都知道,罗晨雨是听过的,甚至一度考虑过要不给跳槽过去。

华为的全员持股模式有其独特的发展历程在里面,其他公司很难复制,因为没有老板愿意把自己的钱分出去——除非能换来更多钱。

房长安所说的员工分红模式与华为不同,但实际上对员工来说没有太大差别,甚至更优厚,因为华为早期股份是要员工花钱买的,属于入股,而房长安所说等于员工的“福利”。

当然,这都是口头上的许诺,房长安再年轻、表现的再如何诚恳,也是个老板,罗晨雨不至于全信,但确实很受震动

——对方目前开出的待遇已经比他现在要高了!

房长安摇摇头,笑道:“我的目标是打败华为,虽然可能性不大,不过梦想还是要有的。”

不可否认,华为是一家伟大的公司,但其实这个目标并非不可实现,因为房长安很清楚十年之后华为会遭遇怎样的困境。

不说在那之前,至少在那之后,自己把华为空出来的市场吃掉,总比让高通、苹果吃掉,心里面要舒服吧?

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