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第7章 该来的还是来了(第1页)

8月份的最后一天,新生来报到人依然很多,校园里也随处可见这些略显青涩的面孔以及家长的身影,有不少人手里拿着李轩他们印的小攻略。

中午的时候,李轩问了一下神火,自己的恩值居然来到了3万7,也就是说一上午的时间,小攻略带来的恩值超过了两万!这么算的话,下午收到的恩值将会更多!

这有点超乎他的想象了,如果按照这个速度,用不了几天,30万的恩值就凑够了。

看来找对方法很重要啊!

下午,宿舍里,只有李轩一个人,老二老四去网吧了,老三去了图书馆。

这个年月,宿舍里还没有空调,虽然有一个风扇,但吹的也都是热风。

李轩不觉得有多热,因为每过一会儿,他就把神火叫出来,弄个冰凉模式,浑身舒坦!

打开电脑,登录到某某招聘网站,前几天写的简历还在,现在看,不需要了,他直接选择了删除。

不找工作了,那这一世,该从哪里开始呢?

彩票自己没买过,也没有中奖号码的记忆;

股票曾经玩过,但亏了一次后,他就再也没碰!

比特币他倒是一直关注着,上一世买过几个,还小赚了一笔,但现在行情还没起来,要到2013年才行!另外这东西不需要太多的精力,不能当成主要的事情来做。

他还是要干点看得见,摸得着的!

上一世,李轩所在的公司,是在互联网教培行业,这个需要一定的资源积累才能开起来,而且见效也比较慢;

电商,前期需要大量的投入,而且没有创新的模式,很难在大公司的夹缝中生存;

游戏,回报周期太长,而且需要精细化的运营。。。。。。

李轩想了很多,但这些都不太适合作为切入点,他需要的是短平快,投入少的那种。

看着眼前的招聘网站,密密麻麻的罗列着公司的标签,李轩突然想到了一个词:直聘。

传统的招聘网站都是以信息展示为主,功能太单一,招聘和应聘的效率都很低,根本无法满足用户的需要,而带信息匹配和当面沟通功能的直聘模式,正好切中了这个痛点。

上一世的AB直聘横空出世,出道即巅峰,上线后不久就迅速就占领了大半个招聘市场,估值也是从最初的几百万美元一路飙升到几亿美元、几十亿美元,最后在美股上市,市值过百亿。

而且这种网站和APP开发起来也很快,对于李轩这个做了十多年开发的人来说,实在是不算什么!

翻翻记忆,AB直聘应该是在2014年甚至更靠后的时间上线的,还有1年多,还可以截个胡!

就它了,李轩下定决心,就做直聘,用自己最擅长的方式开局!

。。。。。。

“叮铃叮铃。。。。。。”,手机的铃声响起。

李轩心头一震,他拿起手机一看,姐姐的电话。

该来的还是来了,李轩整理了一下情绪后,接通了电话。

“小轩,上午我带咱爸去医院检查,医生说是癌症,最多。。。。。。还有。。。。。。三个月,呜呜呜!。。。。。。”,电话那头已经是哭的泣不成声了。

听着姐姐的哭声,李轩的心反而平静了许多,事已至此,再多的伤心也是没用!一切只能向前看!

他安慰着姐姐,说自己马上就回家。

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