论述二:
采取多种措施,激励农民种植新品种果树。可以加大宣传力度,比如邀请农户集中参观新品种果树种植大户的果园,请这位种植大户具体告诉大家,新品种果树与旧品种果树相比,产量、防虫害、投入成本、口感和收益都有什么优势,用具体的事实,告诉大家新品种果树的优势。此外,还可以设置新品种果树种植奖励基金,对首批响应政府号召种植新品种果树的农户,给予适当现金或实物奖励,比如免除其果苗费用,报销他们买化肥农药相关费用等,用实实在在的好处,激励农户种植新品种果树。
这两个论述,主要内容都是一样的,都是宣传和经济激励,但哪一个能拿高分呢?毫无疑问是第二个。
因为第二个论述更充实,更具体有料,更生动,把对策具体化了。
更重要的是,第二个论述的逻辑性很强。先是提出观点「采取多种措施,激励农民种植新品种果树」,再分成「加大宣传力度」和「适当现金或实物奖励」具体说明,中间还用「可以」和「此外」作为层次划分的转折词。
逻辑清晰,层次分明,听起来很自然顺畅。
申论大作文也是如此,大家写的论点都一样,但一些人得高分,一些人得低分,差别也在于论证的充分性和逻辑性。
面试其实就是嘴巴上的申论大作文,两者的本质,其实是一致的。
以上,可以说是面试的「内容」,这是决定我们分数高低的根本。
但光有内容不行,你得用嘴巴说出来,你得能讲才行。
所以,「表达」成为了一个呈现内容很重要的形式。
很多人嘴巴笨,不善言辞,面试时说话结结巴巴。
但这大多数时候,并不是说这个人平时说话也是结结巴巴的,很多人平时说话很溜,和朋友在一起聊天时口若悬河,但面试场上,就结结巴巴了。
原因在于,我们面试的时候,总觉得要说官话,要像文件上、领导讲话稿上那样,用很多高大上的词语,用很多官方术语来表达。
当我们用一种我们不熟悉的、陌生的语言体系来表达自己的观点的时候,肯定会结结巴巴的。
很多培训机构怎么帮大家解决这个问题呢?就是背各种金句、背各种高大上的句子和词语,然后觉得这个金句和这个题目差不多凑得上意思,不管三七二十一,就开始背。
脑子里什么都不用想,不用思考,直接背套路就行了。
所以,现在为了避免很多培训班的考生直接背套路,很多面试题出得越来越刁钻,越来越创新,让你无法直接套、直接背书。
比如说,今年国税的一道面试题:
省税务局给市税务局下派工作任务,开展建立优化营商环境试点。你是市税务局工作人员小李,现在时间紧,任务重。有以下五条工作措施,你会选择哪两项解决措施完成工作?(1)加派人手组建团队;(2)询问上级领导部门意见;(3)自己能力有限,向领导建议更换其他人负责这项工作;(4)提前调研,全面了解有关工作情况;(5)学习其他地区相关工作经验。请说明选择的理由。
而大家常见的,应该是这种问法:
省税务局给市税务局下派工作任务,开展建立优化营商环境试点。你是市税务局工作人员小李,现在时间紧,任务重,你会如何组织这次试点工作?
这个常规常见的问法,大家就很容易套路,开始按照「前期筹备」「试点组织」「总结上报」开始背和套。
但是,人家是让你选两个措施,并且还要你说明为什么要选它们,你怎么套?全瞎。
所以,想依靠背套路和金句来解决没话说、说不好话的问题,是不行了。
那么,不靠背好的金句,到底如何解决说话结巴、不流畅的问题呢?
一是不要强行去用那种假大空,不切实际,自己无法控制的语言体系来说话。
一个应届毕业生说官话,就像一个猴子耍大刀一样,只有滑稽;也像一个三岁小孩,挥舞一个100斤重的大锤。
但也不能就像平时说话那样,随随便便。
而是应当尽量地书面化,但不要失去控制,其实就像我们平时公司开会说话一样即可,比平时说话更书面一些。
总而言之,不能为了去将就高大上的词语,损失或者是不顾自己内心的真实想法,否则,就是因文害意。
如果连自己的思想和观点都无法呈现给考官听,你说得再好听,又有什么用呢?
而且,考官本身也很讨厌无具体内容的假大空的堆砌,更讨厌套路,更喜欢实实在在的表述。这是因为他们在机关里,已经听够了、看够了各种无内容、假大空的东西,实在是烦得不行了。
二是不要过于强调所谓的不打磕巴,流畅如行云流水。