宽敞明亮的会议室里,王阳坐在椅子上,克莱儿坐在他左侧,秦艺榕则站在他右边。
对于公司的两位领导,克莱儿和秦艺榕是不少男人的暗恋的对象,两人性格迥异,克莱儿天性活泼,善于交际;秦艺榕则是内敛含蓄,仪态秀美。
作为一家跨国的中国互联网公司,在一开始,不少互联网从业人员都嗤之以鼻,毕竟美国是发展互联网的摇篮,各类理念领先中国至少十年。
要不是开出的待遇不错,估计没人愿意来这家公司。
特别是公司的总负责人是一个女人,并不是说性别歧视,可能是那点男人的自尊心作祟,一些中层干部,费尽心思地想要出点风头。
杰森是技术部的负责人,之前在微软公司干了三年,他除了能写代码,还是一个不错的产品经理,被高薪挖来后,他却感到很憋屈。
多少次他递交上去的产品创意被否决,克莱儿只是扔给他一份企划书,让他按照上面的流程来更新网站,然而里面的内容在他看来,并没有那么惊艳,同类型的网站多了去。
特别是一开始的hao123导航网站,杰森甚至不好意思告诉别人,他们公司就做了个这么差劲的产品。
然而就这个不起眼的导航网站,如今却牢牢掌握着互联网流量的关口,各类广告接到手软,一度被业界视为摇钱树。
只不过接下来的操作,令他感到费解,公司一口气开辟了许多赛道,像什么音乐、小说、新闻、游戏,即时通讯等等,把hao123当成了流量入口,祭献着hao123的活力与生命。
毕竟一个简简单单的导航网站,太容易被模仿了,公司不加大投入,反而放任其他公司崛起。
他属实想不明白!
他也打过几次报告,结果都是被反驳了。
恰好今天召开会议,说是中国总部派来的领导视察,他觉得机会来了!
简单的自我介绍后,公司的中高层干部脸色都露出了震惊的表情,这个年纪轻轻的少年,竟然是大BOSS!
年仅二十岁,坐拥过亿资产,猛地一看其貌不扬的,仔细瞅瞅,哪哪都是闪光点。
王阳来美国分公司视察,并没有什么实质性要做的事情,只不过来都来了,总归是自己的产业,还是要看一眼。
说实在的,美国这边的条件确实好很多,不管是硬件基础,还是互联网技术和理念,都要领先国内一大截。
也正是因为如此,王阳才会提前布局海外市场,借此机会,吸收国外的优秀人才,最后以出差外派的方式,逐渐吸引到国内去,实现整个公司的国际化转变。
王阳起身环视一周,直截了当地说:“我来这里,只办三件事!”
王阳从系统兑换的英语精通,让他一开口就吸引了所有人的注意,没有丝毫的生硬感觉,口音就像是生活在曼哈顿的本地人。
众人翘首以盼,王阳不急不缓道:“第一,鉴于分公司的突出表现,从即日起,各级员工底薪上浮百分之二十。。。。。。”